Ce poste est fait pour vous si :
- Construire votre portefeuille clients from scratch est une vraie source de motivation
- Vous préférez décrocher votre téléphone plutôt que d’envoyer un mail
- Vous aimez la compétition, les challenges et dépasser vos objectifs
- Vous souhaitez apprendre le rôle de manager
- Vous êtes ambitieux, orienté résultat et avez la capacité de rebondir en toute circonstance
- Vous avez de l’énergie à revendre et disposez d’un esprit de conquête
- Vous souhaitez exploiter votre aisance relationnelle, et exprimer votre leadership
- Vous recherchez un rôle à triple casquette : business, recrutement et management
- Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 (école de commerce ou école d’ingénieur)
Ce poste n’est probablement pas fait pour vous si :
- Vous souhaitez uniquement gérer des projets d’ingénierie techniques sans dimension business
- La prospection à froid fait partie de vos pires cauchemars
- Démarrer avec un portefeuille clients déjà existant est indispensable pour vous
https://youtu.be/H7nOxsK3PaE
Informations utiles
Votre parcours d’intégration :
Avant même votre arrivée :
Tout est prêt pour vous accueillir sereinement. Vous recevrez toutes les informations nécessaires pour commencer votre aventure en toute confiance.
Dès le 1er jour :
Vous êtes accompagné(e) par un Ingénieur d’affaires dédié, votre coach. Il vous guidera pas à pas, vous transmettra son expertise et sera votre point de référence tout au long de votre formation.
Au fil des mois :
Vous prenez progressivement en main votre activité et gagnez en autonomie, tout en continuant de bénéficier du soutien de votre coach et d’un suivi structuré.
Ce que nous proposons :
- Un salaire fixe de 33k brut et un variable déplafonné, clair, versé chaque fin mois, directement lié à la marge réalisée. Une première année réussie dans le métier c’est un salaire de >50k.
- Titre restaurant via la Mastercard Swile (9.46€/jour)
- Prime mobilité
- Environ 10 jours de RTT/an
- Prise en charge à 80% de votre mutuelle WTW
Notre processus de recrutement :
- 1er échange téléphonique (quelques minutes) et premier entretien (environ 1h), avec Eva, notre chargée de recrutement interne.
- 2ème entretien à Nantes avec Ivan (Directeur d’Agence).
- Rencontre finale avec Jonathan (Co-dirigeant).
Vous êtes prêts à vous lancer avec nous ? N’attendez plus, postulez !
NGen Nantes en quelques mots :
- Une équipe solide, implantée depuis 2020.
- Des locaux chaleureux et flambant neuf à Saint-Herblain.
- Des collègues au top avec qui évoluer au quotidien : Célia, Jules, Logan et Matthieu.
- Des moments conviviaux entre NGeneers comme des beertimes, des activités sportives, ou encore des soirées annuelles.
- Notre directeur, Ivan, expérimenté et prêt à vous faire monter en compétences.
- Une intégration active aux projets RSE de la société (world clean up day en équipe, marathons solidaires, implication caritative).